La Giunta regionale della Campania ha approvato come primo atto di indirizzo legislativo il disegno di legge recante “Disposizioni per l’introduzione di una retribuzione oraria minima nei contratti pubblici di appalto e nelle concessioni di competenza regionale”.
Il provvedimento prevede che in tutte le procedure di gara della Regione, delle ASL, degli enti strumentali e delle società controllate sia attribuito un punteggio premiale agli operatori economici che si impegnano ad applicare una retribuzione minima oraria non inferiore a 9 euro lordi – soglia che l’ISTAT indica come discrimine tra lavoro dignitoso e povertà lavorativa.
Il punteggio potrà crescere progressivamente per le imprese che offrano retribuzioni più elevate. Previsto, inoltre, un meccanismo di aggiornamento annuale dell’importo minimo.
Il disegno di legge sarà ora trasmesso al Consiglio regionale, cui spetta l’esame e l’approvazione definitiva.
fonte: www.regione.campania.it
Regione Campania: salario minimo negli appalti pubblici
Approvato in Giunta il disegno di legge che stabilisce una misura a tutela dei lavoratori impiegati nei contratti pubblici di competenza regionale
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